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20级广外第一学期本科公共科《人力资源管理》期末考试试卷

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1. 人力资源的知识和技能可以通过教育和培训不断丰富和提高,体现了人力资源的
( )特点。

A. 生物性

B.能动性

C. 再生性

D.时效性

2. 追求工作中的安全与稳定感的人的职业锚类型属于( )。

A.管理型

B.创造型

C.安全型

D.自主型

3. 工作分析人员亲自参加工作,体验工作的整个过程进行工作分析的方法是( )

A.主管人员评定法

B.观察法

C.工作参与法

D.访谈法

4. 以员工劳动熟练程度、复杂程度、责任以及劳动强度为基准而计付的报酬是( )。

A.津贴

B.基本工资

C.福利

D.成就工资

5.反映企业支付薪酬的外部竞争性,是企业内各类职位以及企业整体平均薪酬高低情况的是( )。

A.薪酬结构

B.薪酬体系

C.薪酬调整

D.薪酬水平

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